Misión
Formar y capacitar a los diferentes niveles de personal de las empresas del sector metalúrgico y metalmecánico.
Visión
La capacitación y la formación profesional constituyen herramientas imprescindibles para el crecimiento de la organización y el desarrollo de sus potencialidades, como así también para permanecer actualizado y posibilitar su adecuación a los cambios del entorno.
Objetivos
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Brindar capacitación gratuita orientada a los diferentes niveles de personal de las empresas metalúrgicas y metalmecánicas en función de las necesidades del sector.
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Actualizar los conocimientos de los ex trabajadores de la actividad, con miras a su reinserción laboral.
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Colaborar con los organismos educativos de enseñanza en la determinación de los perfiles educativos y competencias laborales requeridos por el sector.
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Desarrollar recursos didácticos para la capacitación del personal del sector con el fin de utilizarlos en las capacitaciones brindadas y distribuirlos gratuitamente entre las instituciones educativas y las empresas del sector.
Modalidades y alcances de la Capacitación
Responde a las necesidades de las empresas del sector metalúrgico y considera la segmentación por tamaño y problemática. Es prioritario el desarrollo de actividades de transferencia de saberes y habilidades de las técnicas de fabricación afines al sector metalúrgico, por ser la oferta más restringida en general en el mercado educativo vigente.
La tipología de empresas para los cuales se orientará la capacitación será del tipo PyME.
Se desarrollan actividades para los siguientes niveles:
- Operarios
- Técnicos
- Supervisores
- Gerentes
- Empresarios
